Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Trener ds. Wsparcia Rówieśniczego
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Trenera ds. Wsparcia Rówieśniczego, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za prowadzenie szkoleń oraz rozwijanie programów wsparcia rówieśniczego w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie współpracować z młodzieżą, studentami lub pracownikami, pomagając im rozwijać umiejętności komunikacyjne, empatię oraz zdolność do udzielania wsparcia swoim rówieśnikom. Trener ds. Wsparcia Rówieśniczego będzie projektować i realizować warsztaty, szkolenia oraz spotkania grupowe, mające na celu budowanie pozytywnych relacji i promowanie zdrowego środowiska społecznego. Do obowiązków należeć będzie również monitorowanie postępów uczestników, udzielanie informacji zwrotnej oraz współpraca z innymi specjalistami, takimi jak psychologowie, pedagodzy czy doradcy zawodowi. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w pracy z grupami, umiejętność motywowania innych oraz wysokie kompetencje interpersonalne. Ważna jest także znajomość metod pracy z młodzieżą oraz umiejętność dostosowania programów szkoleniowych do potrzeb różnych grup odbiorców. Trener ds. Wsparcia Rówieśniczego będzie również odpowiedzialny za tworzenie materiałów edukacyjnych, raportowanie efektów swojej pracy oraz aktywne uczestnictwo w inicjatywach promujących wsparcie rówieśnicze. Oferujemy możliwość rozwoju zawodowego, udział w ciekawych projektach oraz pracę w zespole zaangażowanych specjalistów. Jeśli jesteś osobą otwartą, kreatywną i chcesz mieć realny wpływ na rozwój innych, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Prowadzenie szkoleń i warsztatów z zakresu wsparcia rówieśniczego
- Projektowanie programów edukacyjnych dla różnych grup wiekowych
- Monitorowanie postępów uczestników i udzielanie informacji zwrotnej
- Współpraca z psychologami, pedagogami i innymi specjalistami
- Tworzenie materiałów szkoleniowych i edukacyjnych
- Organizowanie spotkań grupowych i indywidualnych
- Promowanie idei wsparcia rówieśniczego w środowisku organizacji
- Raportowanie efektów pracy i przygotowywanie analiz
- Dostosowywanie metod pracy do potrzeb uczestników
- Udział w inicjatywach i projektach społecznych
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki pedagogiczne, psychologiczne lub pokrewne)
- Doświadczenie w pracy z grupami lub młodzieżą
- Umiejętność prowadzenia szkoleń i warsztatów
- Wysokie kompetencje interpersonalne i komunikacyjne
- Znajomość metod wsparcia rówieśniczego
- Kreatywność i otwartość na nowe rozwiązania
- Umiejętność pracy w zespole
- Samodzielność i dobra organizacja pracy
- Zaangażowanie w rozwój osobisty i zawodowy
- Mile widziane doświadczenie w pracy w organizacjach pozarządowych
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub warsztatów?
- Dlaczego chcesz pracować jako Trener ds. Wsparcia Rówieśniczego?
- Jakie metody pracy z młodzieżą uważasz za najskuteczniejsze?
- Opisz sytuację, w której musiałeś/aś rozwiązać konflikt w grupie.
- Jak motywujesz uczestników do aktywnego udziału w zajęciach?
- Jak radzisz sobie z trudnymi uczestnikami podczas szkoleń?
- Czy masz doświadczenie w tworzeniu materiałów edukacyjnych?
- Jakie są Twoje mocne strony jako trenera?
- Jakie wartości są dla Ciebie najważniejsze w pracy z rówieśnikami?
- Jakie masz plany rozwoju zawodowego w obszarze wsparcia rówieśniczego?
